|
2#
发表于 2011-2-18 14:20
| 只看该作者
辽宁石油化工大学年仅24岁(1986年出生)的女孩王圣淇,2008年8月开始工作,工作还不满两年,2010年7月便被提拔为辽宁石油化工大学副院长(22岁毕业竟然就能研究生学历、硕士学位,不知道她几岁上学、上的什么大学、在哪里读研?果然神童呼?)。
院方的理由(自说自话)什么工作出色等等只不过是一块无耻的遮羞布,真实地原因是因为该女孩的父亲乃一市之长。权力世袭、官二代接班如此肆无忌惮、明目张胆可谓登峰造极!
最近的《半月谈》杂志更让我们看到了什么叫做权力世袭的无所顾忌。公职招考作弊内幕不断升级,已经从所谓的“潜规则”进化到了给领导子女“量身定制”职位,有媒体总结出“交叉安排”、“提前内定”、“考试作弊”、“公示巧合”、“人才引进”等种种作弊手法。有专家认为,某些官员子女通过种种“安排”进入官场的现象已经普遍存在于各个层面、各种类型的公共部门。
在权力通吃和一手遮天之环境下,没钱、没权、没有家庭背景的“农二代”、“贫二代”、“民二代”们除了“恨爹不成刚(李刚)”之外,只能束手无策坐以待毙,甚至连最基本的举报、监督等等权利也丧失殆尽。宁夏吴忠县的“贫二代”王鹏因举报“官二代”公务员马晶晶考试舞弊而被跨省追捕,只不过是一起因权令智昏的低级错误而浮出水面的冰山一角。
不独公务员考试和升迁,权力世袭的罗网已经遍布甚至完全把持了权力可以染指的一切领域,不论是国有企事业单位招考,还是垄断企业的员工招聘,没有一点关系和背景,平民子弟要想进去分一杯羹,那还真叫蜀道难,难于上青天。这张权力结成的天罗地网,以及由此导致的阶层固化与阶层世袭,可谓由来已久,只不过“于今尤烈”而已。
权力世袭以及由此导致的阶层固化,像一张天罗地网,牢牢网住了平民子弟向上飞翔的翅膀,也牢牢网住了社会的效率与进步发展。大量凭“老子”吃饭的无德无才者尸位素餐,甚至“积极主动”成为社会进步与改良的阻力,不惜牺牲国家利益来维护自己的既得利益;有德有才者生不逢时,永无出头之日,自暴自弃甚至仇官、仇富、仇社会。
一系列事件表明,官二代权力世袭,已然从偷偷摸摸的潜规则变成了光天化日下的明规则,事务官靠考试、政务官靠选举的现代公务员体制在一些地方已然回到了中国古代的九品中正制和举孝廉时代。光明正大的权力世袭,说明了基层官员和公务员的选拔制度已经到了上不把上级和法律的监督放在眼里、下不把人民群众的愤怒放在眼里的有恃无恐之地步。显然,这样一种体制性系统性问题,单靠发现一个处理一个(尤其是把具体操作的人员当作替罪羊),已经无力回天。除了更为根本的权力制衡和公民权利对权力的直接、有效约束,问题的无解甚至愈演愈烈,只会使官与民成为两个矛盾不可化解的、彻底对立的阶层。 |
|