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合同3月31日到期,不再续约,不知道有赔偿不。。。

新单位,已经联系好了,说是4月1日报道,不过还没敲定,香港人还么过来面试。

据说比目前收入提高××%

工作强度明显增加~~~


鸭梨啊,要换新 ...
铜川路 发表于 2011-2-24 15:48
1、赔5个月工资;2、平时加班未调休的晚上加班按1.5倍工资算,双休息日加班按2倍工资算,国定假日按3倍工资算
一家人
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