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标题: [讨论] 破公司呀，破公司呀。。。。。 [打印本页]

作者: kite 时间: 2011-1-24 14:58 标题: 破公司呀，破公司呀。。。。。

今天问了人事小助理一个问题，回答让我心情很不爽。。。。

问：是不是怀孕7个月后，每天能提前一个小时下班？（礼貌性的确认一下，因为之前的同事是这样做的）
回答：我们公司没有的！

NND!!!超级想骂人！！！！！

作者: zhuyuhua 时间: 2011-1-24 14:59

我LP产后一年之内可以提早一个小时下班呵呵马上就要到期了我下班要晚了。。。。。。。

作者: 排骨汤 时间: 2011-1-24 15:03

那就骂呗

作者: xhz_000 时间: 2011-1-24 15:03

这个是可以的吧。我们公司有的。
以前还可以积累起来一起休的，现在不给了。

作者: kite 时间: 2011-1-24 15:04

我LP产后一年之内可以提早一个小时下班呵呵马上就要到期了我下班要晚了。。。。。。。
zhuyuhua 发表于 2011-1-24 14:59

产后是可以的，有1个小时的哺乳假的，我说的是产前。。。。

作者: kite 时间: 2011-1-24 15:05

这个是可以的吧。我们公司有的。
以前还可以积累起来一起休的，现在不给了。
xhz_000 发表于 2011-1-24 15:03

我们公司连产检假都有规定的，每个月1天，还不能分开用。。。。
MD，后面1一个星期一次检查，根本就不够用！

作者: bobbyxi 时间: 2011-1-24 15:15

我们公司的DDP是直接请假不来``貌似待遇蛮好`~

作者: energetic 时间: 2011-1-24 15:43

今天问了人事小助理一个问题，回答让我心情很不爽。。。。

问：是不是怀孕7个月后，每天能提前一个小时下班？（礼貌性的确认一下，因为之前的同事是这样做的）
回答：我们公司没有的！

NND!!!超级想骂人！！！ ...
kite 发表于 2011-1-24 02:58 PM

选项其实有两个啦，早走或者晚到。你选晚到么好来。

作者: kite 时间: 2011-1-24 16:14

选项其实有两个啦，早走或者晚到。你选晚到么好来。
energetic 发表于 2011-1-24 15:43

连早走都么有的，更不要说晚到拉

倒是生好后一年，有1小时的哺乳假，早走或者晚到。。。。

作者: sallychow 时间: 2011-1-24 16:43

KITE找出书面证据来和你们人事说呀

作者: 爱轩之雨 时间: 2011-1-24 18:36

告他去

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